Unser Ursprung liegt im Kanzleimarketing mit klarem Fokus auf Personalgewinnung. Für zahlreiche Anwaltskanzleien in ganz Deutschland haben wir neue Recruitingprozesse installiert und dabei erfolgreich hunderte Positionen besetzt. Im Jahr 2025 haben wir den nächsten logischen Schritt gemacht:

Wir haben diesen Prozess zentralisiert, um unsere Reichweite und unseren Mehrwert deutlich zu vergrößern. Seitdem arbeiten wir deutschlandweit mit einer Vielzahl von Kanzleien zusammen und betrachten jede eingehende Bewerbung ganzheitlich. Unser Ansatz ist dabei einfach wie wirkungsvoll: Wir schauen zuerst, wo Kandidatinnen und Kandidaten wirklich am besten passen – fachlich, menschlich und perspektivisch – und welche Kanzlei am meisten von ihrer Expertise profitieren kann. Heute verfügen wir über ein ausgereiftes System, das es uns ermöglicht, Kanzleien und Fachkräfte schnell, zuverlässig und passgenau zusammenzubringen. Dabei bleibt eines unverändert: die persönliche Komponente. Wir stehen weiterhin in direktem Austausch mit beiden Seiten und führen persönliche Gespräche mit jeder Kanzlei und jeder Bewerberin bzw. jedem Bewerber. Denn nachhaltige Vermittlung entsteht nicht durch Algorithmen allein, sondern durch echtes Verständnis.

Geschäftsführer - Jonas Pfeifert